Az UnREAL 3. évadjának előzetesei vannak, és… rendben van, azt hiszem

Irreális –Lifetime kitalált kulisszatitkai valóságshow-társkereső versenye - harmadik évadra visszatért és új (NSFW) trailerrel rendelkezik. Úgy néz ki ... rendben van.

tobias ford pajzs ügynökei

Első évada Irreális csillag szatirikus nyárs volt Agglegény- stílusbemutató, amelyet egy tényleges előbbi készített Agglegény termelő. A második évad rendetlenség volt, amely mindent megpróbált magára vállalni a mentális betegségektől kezdve a partnerek támadásán át a rendőri erőszakig, és minden lépésben megbotlott magán.

Az új előzetes ugyanazt az utat követi, amelyet korábban láttunk: Örökkévaló , a műsor a műsoron belül , a lemondás szélén áll, és csak Rachel mentheti meg, ezért választania kell a visszatérés és a mentális egészségbe való befektetés között. Munkát választ, nyilvánvalóan, Quinn mindig extra Quinn, szex és drog, dráma és botrány, ez a show.

A múlt évad csavarja - ami remek ötlet volt, nagyon szörnyű kivitelezéssel - az volt, hogy az udvarló fekete férfi lesz, amikor a tényleges Legény / Legény a franchise még ezt sem tette meg. Ebben a szezonban az a horog, hogy a csillag… mi? Okos? Lehet, hogy egy kicsit idősebb, mint a bemutatón szokásos nők? ( A szex mestere Caitlin FitzGerald, aki az idény udvarlóját játssza, 30-as éveiben jár, elszáradt Agglegény évig.) Szilícium-völgyi technikai mágnust fog játszani, ezért szívesen tévednék, ha feltételezném, hogy területi ellentétek lépnek fel közte és Quinn között, mindkettő nő a férfiak által uralt szakmákban áll. Úgy tűnik, hogy Jeremy még mindig ott van? A múlt szezon végére dühítően elfelejtették, hogy megtámadta Quinnt. Valaki akar még Jeremyt?

Nem tudom, hogy a műsor valaha is visszanyerheti-e varázsát. Annyira jó volt az évad, hogy továbbra is szeretettel maradok iránta, és valószínűleg továbbra is figyelni fogok bármit is. Csak remélem, hogy ez inkább bűnös öröm, mint gyűlölet-figyelés.

A 3. évad Irreális február 26-án kezdődik az életen.

otthoni depó órák nőknek

(kép: YouTube)